轮到我面试新人了,说说感想.

cl17726

轮到我面试新人了,说说感想. [复制链接]

 

在公司兢兢业业一年多了,现在终于到我面试新人了,说说感想吧.招了几个工程师助理.
1)学历,其实也是有用的,我只是觉得粗略衡量一个人的素质,门槛也很低,只不过这是助理,就要素质一些罢了.
2)我没有做笔试,直接原理图,实物排除问题.

3)花了两个小时让他们学习一下公司的编程规范风格,然后实践一下.
4)不问求职者薪资,直接给他报个最低保守价.我们公司工程师助理其实也不过3.5K+而已,我们说了3K+.

哪里找到人才...

1)去58,赶集气死人了,打电话给投递者,人家问,你家公司干嘛的,什么地方,根本不知道,还有一些学美术的什么的都来做.
2)线下人才市场也不靠谱,招的都是廉价劳动力.
3)到各大群组,论坛,关注,询问,这个反而比较靠谱,当然,你人不能非常紧缺哦.
4)朋友推荐不能完全相信.


其实是公司找不到人,人找不到公司,要不就是人要求太高,要不就是公司给3K干4K活.我觉得前者比较多.特别是,看过有员工拿着闹钟调着下班时间,o(︶︿︶)o  不过我又不是人事,是的话早....

setupsong

想问一下，应届生面试都需准备或者说复习一下那些方面的知识，我是电气工程及其自动化专业，但是想找一个电子方面的工作

chenzhufly

呵呵 好有感触啊
确实是公司找不到人,人找不到公司

Study_Stellaris

招人的确不易，而用人则更需要水平。

zca123

说得好啊

cl17726

setupsong 发表于 2014-11-21 10:48
想问一下，应届生面试都需准备或者说复习一下那些方面的知识，我是电气工程及其自动化专业，但是想找一个电 ...

大学期间如果是玩板子而不是玩游戏,这样的人已经很不错了.

把谈恋爱的钱拿部分出来学习新知识,把花钱买点卡划算很多.

重在实践,而不是理论,我个人认为.

qq849682862

我觉得更多的时候是应届毕业生对于自身的定位不当 把自己的位置摆的太高  对于自己没有一个长远的规划

cl17726

qq849682862 发表于 2014-11-21 11:01
我觉得更多的时候是应届毕业生对于自身的定位不当 把自己的位置摆的太高  对于自己没有一个长远的规划

之前有一个应届生来了就开口6K,说自己精通****,熟背*****... 然后,当时刚好在Office,其他同事都笑了.[PS:我们还没问工资,极品.]

qq849682862

cl17726 发表于 2014-11-21 11:05
之前有一个应届生来了就开口6K,说自己精通****,熟背*****... 然后,当时刚好在Office,其他同事都笑了.

还有一点就是很多从事电子的觉得自己属于高科技行业 理应比别的行业拿的多  呵呵 还是对自身认识不足 顺便问一下 你们的3K5安排住宿吗

cl17726

qq849682862 发表于 2014-11-21 11:12
还有一点就是很多从事电子的觉得自己属于高科技行业 理应比别的行业拿的多  呵呵 还是对自身认识不足 顺 ...

不安排,给补贴,助理补贴实习是500,转正是800... 吃饭什么都是FREE[公司的].

setupsong

cl17726 发表于 2014-11-21 11:05
之前有一个应届生来了就开口6K,说自己精通****,熟背*****... 然后,当时刚好在Office,其他同事都笑了.

应为专业没学太多51，现在自学呢，打算先找一个测试类的工作，然后再慢慢学习，是不是南方的机会多一些啊，有没有什么好的公司推荐一下

sint27

还是行业问题还有地域差别啊，电子应届生有点能力的在北上广六千也正常，更不用说有些IT行业本科生一毕业就不止这个数（我一直不把电子当IT），不知道楼主公司是哪个城市？

cl17726

sint27 发表于 2014-11-21 11:23
还是行业问题还有地域差别啊，电子应届生有点能力的在北上广六千也正常，更不用说有些IT行业本科生一毕业就 ...

偏僻小地方,佛山.

sint27

cl17726 发表于 2014-11-21 11:14
不安排,给补贴,助理补贴实习是500,转正是800... 吃饭什么都是FREE[公司的].

那这3K+有包含这些补贴吗，如果不包含其实还是不错了，拿到手不就有4K+

cl17726

setupsong 发表于 2014-11-21 11:18
应为专业没学太多51，现在自学呢，打算先找一个测试类的工作，然后再慢慢学习，是不是南方的机会多一些啊 ...

我在上海,广州都呆过,广州感觉一般,上海不错,主要是人文环境,深圳的快节奏,我有点受不了,而且其实深圳有技术的也就少部分人掌控着.

cl17726

sint27 发表于 2014-11-21 11:24
那这3K+有包含这些补贴吗，如果不包含其实还是不错了，拿到手不就有4K+

肯定不包含啊,实际公司支出哪里是4K,社保纳税一大堆,

Study_Stellaris

cl17726 发表于 2014-11-21 11:05
之前有一个应届生来了就开口6K,说自己精通****,熟背*****... 然后,当时刚好在Office,其他同事都笑了.

这样的人，心智还不是很成熟。可能久居深山，与那些偷懒的师兄弟比，确实“精通”，但显然缺乏实战经验。
说白了，比划比划可以，真刀真枪就趴下。不过即便有真本事，说话也不能这么说，不然管理者显然管理不了。

Sur

恩恩，说的很有道理，现实的确这样

cl17726

Study_Stellaris 发表于 2014-11-21 11:47
这样的人，心智还不是很成熟。可能久居深山，与那些偷懒的师兄弟比，确实“精通”，但显然缺乏实战经验。 ...

只能说,大学生期望不会太高.

mmmllb

这个应该是看地方的，北京有些能力的应届生倒是可以拿到6K，也有很多毕业生刚毕业不知道当地工资水平要的很少。
从和我的同学当年毕业的情况来看，给的最少的一类公司一般不需要很好的技术，年年招新人，说白了就是拿应届生当廉价劳动力；有的公司愿意培养，开始会提供一些培训或者接收水平低一点的员工，开始工资也不是特别低，看水平后边合理涨一部分工资。