和老板谈加工资……

gh131413

和老板谈加工资…… [复制链接]

 

  话说来这家公司刚好一年有余了，从来没加过一分工资，于是昨天找到老板提了一下工资的事，得到回复是：现在东莞工厂这边都不景气，很多倒闭的，外面的工资有些比这里还低，你不要那么急嘛，到时候公司做好了再说……

  这是认为工资给我给够高了的意思吗？还是俺不值那个钱？研发部就俺一个电子工程师，本人觉得以后无需再谈，找到合适的直接跳吧……

白丁

好一句到公司做好了，老板永远认为自己的公司不够好，赚钱不够多。

gh131413

创造多少价值这个东东不太好衡量，对于打工者只要老板吩咐的事你完成即可，我个人认为:当个人能力上升到和工资不对等的阶段，你完全有自信去拿你想要的待遇……

眼大5子

为公司创造多少价值，得到多少报酬。该加的自然会加的，不该加的自己提了反而难为情。当然老板都是希望员工拿的少干的多，如果你觉得在这个公司值得待下去那就继续为公司创造价值，等你觉得你创造的价值应该到了该涨工资的时候再跟老板提也不迟。其实我本人是比较反感频繁提工资这么一回事的。

shower.xu

80%会在你走的那天说给你加多少多少的，画大饼是老板必备技能

sint27

一年都不加工资的还是走吧

exiao

该走就走吧，没啥好留恋的

wgsxsm

这样的公司真不值得留啊楼主

lcofjp

眼大5子 发表于 2015-7-16 09:46
为公司创造多少价值，得到多少报酬。该加的自然会加的，不该加的自己提了反而难为情。当然老板都是希望员工 ...

一年才提一回，这频率不高。

chenzhufly

关键是加多少  和 频率没关系

baiyuyunhai

直接走了啊

gh131413

baiyuyunhai 发表于 2015-7-16 10:23
直接走了啊

现在东莞和深圳及广州招工的比往年要少很多，上次面试一家多了近二千，不过公司似只有一个研发部才四个人，其中才一个工程师，而且不像大公司说等你一个月就一定会等，考虑不稳定种种最后没有去……
  另外稳重的做法都是找好了工作再辞职……

naga568

進公司都一年了,都沒調整薪資實在說不過去 ,騎驢找馬 ,找到果斷離職

wateras1

可以换了，现在就开始找吧，不要问我为什么，等你工作了几年之后就会深有体会

huaiqiao

他都不仁义，你干嘛还那么仁义的给他创造剩余价值。果断找，果断走。

gh131413

说出来大家可能不信,其实出来都有13年了，不过搞工程才六年左右的时间，这六年也跳了四五家……

凤凰息梧桐

可以考虑换了，当然也不要裸辞啊 找到了再说吧 ，当然有合同就要按合同来啊  。

ienglgge

研发部就俺一个电子工程师，你对公司应该是非常重要的，老板竟然不同意。可以找找下家了。

liu568chen

其实很简单，你对这里已经不够满意了，现在就剩下你能够找一份你满意的工作了。个人觉得：工作经验不够的话，建议进大公司。正规，有福利。
我不建议频繁换工作，我也不建议你待这里。

张无忌1987

做什么产品的？