该配合你演出的我应该怎么演
<div class='showpostmsg'> 本帖最后由 Nubility 于 2024-1-12 12:37 编辑<p>出来工作这么多年,越来越体会到成年人会演戏有多重要。比如公司叫员工提意见,员工都知道提了意见也没有用,公司知道叫员工提意见也不会听到真实的意见(<span style="color:#e74c3c;">也不想听到</span>)。但是员工还是要装模作样的提,公司领导还是装模作样的听。 又比如,有些HR说如果你想跳槽了,出去面试, 对方问你感觉现在的公司怎么样,你还不能表现出对现公司的不满,还得夸,说自己目前的公司如何如何好,否则就会让HR觉得你在这种公司肯定水平也不怎么样。其实大家都知道的,能想跳槽肯定是对现公司不满的,大家都知道是在演戏,真实情况都心知肚明但还是要你把戏演完。你本来不想演,也会被逼着继续演。 </p>
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<p>有时也不一定大家提的好的建议已经老板不采纳吧</p>
<p>看破不说破,终究代表的是不同的利益群体,让你如何的好,老板肉疼啊</p>
<p>哈哈哈哈哈,同款的公司经历过,前前前公司的老板装模做样的让HR约谈每个员工,发表一下对公司的意见,对工资的意见,我配合演出了,说啥也没有意见都很好,工资也知足了。</p>
<p>结果另外一个同事,忒实诚了,说自己工资太低了如何如何,结果没过几天就公司开大会,没指名的批评了对工资有意见的人。。。真是恶心的一匹哦</p>
laker2008 发表于 2024-1-12 14:33
结果另外一个同事,忒实诚了,说自己工资太低了如何如何,结果没过几天就公司开大会,没指名的批评了对工资 ...
<p>人家叫你提意见,不是真的想听意见,而是想听你说没意见或者不痛不痒的意见,真有意见就干掉你<img height="52" src="https://bbs.eeworld.com.cn/static/editor/plugins/hkemoji/sticker/facebook/pleased.gif" width="48" /></p>
我提的意见是,全员降薪百分之五十。 <p>确实,只要提过几次,就知道怎么回事了,估计只有新人会以为真的是在征求建议</p>
秦天qintian0303 发表于 2024-1-12 13:26
看破不说破,终究代表的是不同的利益群体,让你如何的好,老板肉疼啊
<p>今晚开年会,无论是发奖还是抽奖,获奖的基本上都是加班最多的那群人</p><br/> Nubility 发表于 2024-1-12 20:45
今晚开年会,无论是发奖还是抽奖,获奖的基本上都是加班最多的那群人
<p>也有可能是领导排排坐着分奖啊 </p>
秦天qintian0303 发表于 2024-1-12 22:00
也有可能是领导排排坐着分奖啊
<p>领导一个没中,都是加班最多,或者最忙碌的那些人中了,还有就是和领导走得很近的那几个人中了</p>
吾妻思萌 发表于 2024-1-12 15:07
我提的意见是,全员降薪百分之五十。
<p>果然是个狠人啊<img height="52" src="https://bbs.eeworld.com.cn/static/editor/plugins/hkemoji/sticker/facebook/pleased.gif" width="48" /></p>
se7ens 发表于 2024-1-13 00:35
果然是个狠人啊
<p>哈哈哈,谁怕谁</p>
<p>大不了不干了</p>
基本现状就是这样。。。人来人往,阿谀奉承,不然混不下去的!!!! 这话有点过分了,很多时候想要做成事情,还是需要领导协调资源,资源就那么多领导为啥要给你给别人不可以吗?还有就是做对的事情,不是要把事情做对,这一点很多人分不清(本人请领导关了不少垃圾项目,如果没有领导支持,那些垃圾项目绝对能把人都给干走完); 只要不拆穿,只要老板没觉得有问题,工资按时发,管他三七二十一!!!! <p>难啊难:</p>
<p>大家都知道是在演戏,真实情况都心知肚明但还是要你把戏演完。你本来不想演,也会被逼着继续演。 </p>
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