快点PCB招聘PCB layout培训生啦，95后们快来！

mwkjhl · 发表于 2017-2-14 11:05:10

2017.1.23日，人社部召开2016年四季度新闻发布会。

数据显示，今年高校毕业生将达795万人，

再创历史新高。

与2016年对比，整整高出了30万啊，同学们！

妥妥的又是一个“史上最难就业季”！

不同的是，面临这一局面的，终于轮到了我们极具个性的95后们。

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大数据发现

有48%的95后毕业生选择“不就业”！

其中超过15%的他们痴迷于创业，

超过8%的95后希望尝试“网红”等新兴职业。

而52%的95后选择在找工作的道路上奋战到底！！

那么问题来了：

同学，你成功避开了过年七大姨八大姑问你

有对象了吗？打算啥时候结婚？

板儿妹问你一句，你敢不敢答应：

你找着工作了吗？？

QQ截图20170213113856.png

曾经有一份工作摆在我的面前

但我没有珍惜

等到失去了我才后悔莫及

尘世间最痛苦的事莫过于此

如果上天再给我一次机会

我会...

.

停停停，甭上天了，不嫌累得慌？

来快点PCB，这就有！

瞎上什么天。

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好啦别闹

看重点！（敲黑板）

▼

快点PCB招聘培训生啦！

任职信息：

1、计算机、电子、自动化相关专业为佳；

2、应届毕业生或其他有兴趣从事pcb layout职业的初学者；

3、学员经公司培训后考试合格者，公司与之签订劳动合同；

4、培训时间为2至3个月，考试时间为2017年5月

5、培训生在培训期间需承担一定培训费用，成为公司正式员工后，公司将培训费用返给员工，并在员工入职一段时间后另给其一定金额培训奖金。

我们诚挚地期待你的加入！

你将获得的福利：

1、国家法定节假日、带薪年休假；

2、五天7.5小时工作日，上午8:30-12:00 下午14:00-18:00；

3、正式劳动合同，五险一金齐全、商业保险；

4、团队活动经费、生日基金、丰富多彩的员工俱乐部活动。

我们给你的激励：

1、行业内具有竞争力的薪酬水平；

2、以能力为导向、公开公平的晋升机制；

3、各项评优、季度奖金、年终奖金以激励优秀员工，并有获得公司股权激励的机会；

4、完善的培训体系，我们能给予您岗位技能和能力素质不断提升培训的机会。

上班地址：东莞松山湖中集智谷产业园区

有意者请将个人简介、学历证明复印件及其他能证明工作能力的资料送至公司人力资源部

E-MAIL： service@eqpcb.com

电话： 0769-22890333-8080

185-8820-8524

此帖出自求职招聘论坛

sint27 · 发表于 2017-2-14 11:25:17

现在培训机构都搞得像招工的了，直接说培训不行吗

天天1 · 发表于 2017-2-14 12:21:36

对啊搞得和招工一样，你需要这么多人吗？有这么多业务吗？假招工真培训，做婊子还要立牌坊。

冷冷阿 · 发表于 2017-2-14 13:09:38

你直接说培训不就得了嘛，为啥要说招聘，误导

5之蒲公英 · 发表于 2017-2-14 13:24:56

你直接说培训不就得了嘛，为啥要说招聘，误导

RCSN · 发表于 2017-2-14 13:38:52

你直接说培训不就得了嘛，为啥要说招聘，误导

ienglgge · 发表于 2017-2-14 20:39:51

我还以为招聘工程师，给学生作培训呢。这叫招培训，不叫招聘培训。没有工程师科学严谨的态度。差评。

残雪 · 发表于 2017-2-14 21:11:07

快餐时代，是不是再过100年，到那个时候，没有人手里有真东西了

火火山 · 发表于 2017-2-15 15:35:44

你直接说培训不就得了嘛，为啥要说招聘，误导

well88 · 发表于 2017-2-16 08:33:07

这是典型的诱导小年轻~

mwkjhl · 发表于 2017-2-21 14:19:46

sint27 发表于 2017-2-14 11:25
现在培训机构都搞得像招工的了，直接说培训不行吗